Esta segunda reunión fue algo más relajada que la primera, ya que los documentos que se solicitaron al profesor Figueroa (Evaluación docente, informe de salidas a terreno, adquisiciones de libros) no llegaron, argumentando este el desconocimiento del correo en el cual se solicitaba lo anterior.
Finalmente, no accedimos a tocar temas académicos/docentes hasta no tener esa documentación, por lo que se fijo una nueva reunión especialmente para ver ese tema y concluir las reuniones por esta carta de protesta.
En esta reunión, se dio bastante prioridad a la discusión de la escasez de profesores de planta, concordando todos en muchas cosas, sobretodo en los perjuicios para los alumnos.
Algunas frases casi textuales extraídas de la reunión:
“Los atrasos y ausencias no solo se ven en profesores part.-time, también se ve en profesores de planta, como es el caso del profesor presente Sr. Figueroa…” Boris Pérez, Secretario académico CCAA
“No le entregue 100% de dedicación al curso, pero fue por que estuve organizando las jornadas de hormigón…” Prof. Juan Figueroa, Director de departamento.
“No me parece justo que la opinión de los únicos facultados para evaluar, los cuales son los alumnos al ser testigos presénciales de una clases, sea solo considerada como precedente…” Pablo Muñoz, Presidente CCAA
“Las lolas de mi carrera, tienen una tremenda responsabilidad al momento de evaluar a un docente, ya que de estas depende la continuidad del profesor…” Sra. Mirtha Núñez, Directora estudiantil. (aludiendo a su carrera: enfermería)
“En esta universidad, la persecución académica es tremendamente sancionada…” Sra. Mirtha Núñez, Directora estudiantil.
“Las evaluaciones docentes están más malas que buenas…” Sr. Juan Figueroa, Director de departamento (en respuesta a consulta de Sra. Mirtha)
Pablo Muñoz Tapia
Presidente CCAA
Ingeniería en construcción.
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